{"id":20767719,"date":"2016-02-12T11:05:14","date_gmt":"2016-02-12T10:05:14","guid":{"rendered":"http:\/\/www.franchiseverband.com\/blog\/?p=20767719"},"modified":"2016-02-12T14:09:03","modified_gmt":"2016-02-12T13:09:03","slug":"finanztipp-riesterfoerderung-auch-fuer-franchise-unternehmer-moeglich","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.franchiseverband.com\/blog\/2016\/02\/12\/finanztipp-riesterfoerderung-auch-fuer-franchise-unternehmer-moeglich","title":{"rendered":"Finanztipp: Riesterf\u00f6rderung auch f\u00fcr Franchise-Unternehmer m\u00f6glich"},"content":{"rendered":"<p>Versicherungsnehmer von Riester-Vertr\u00e4gen werden in der Regel nur gef\u00f6rdert, wenn sie gesetzlich rentenversicherungspflichtig sind. Dennoch k\u00f6nnen Franchisegeber, wie auch Franchisenehmer die nicht pflichtversichert sind, von diesem Vorsorgemodell profitieren, wenn ihr Ehepartner sozialversicherungspflichtig besch\u00e4ftigt ist. Daf\u00fcr reicht schon ein Mini-Job, sofern f\u00fcr das Mini-Job-Entgelt Beitr\u00e4ge zur gesetzlichen Rentenversicherung gezahlt werden.<\/p>\n<p><strong>Zulagenf\u00f6rderung oder Sonderausgabenabzug<\/strong><\/p>\n<p>Beitr\u00e4ge zugunsten eines Riester-Rentenvertrages werden durch eine Altersvorsorgezulage oder durch den Abzug der Beitr\u00e4ge als Sonderausgaben gef\u00f6rdert. Was g\u00fcnstiger ist, pr\u00fcft das Finanzamt. Als Sonderausgaben abziehbar sind j\u00e4hrlich Beitr\u00e4ge von bis zu 2.100 Euro. Bei Ehegatten \/ eingetragenen Lebenspartnern darf jeder 2.100 Euro abziehen. Doch in vielen F\u00e4llen erweist sich die Zulagenf\u00f6rderung als die g\u00fcnstigere Alternative. Als Grundzulage werden j\u00e4hrlich maximal 154 Euro gezahlt, bei Ehepaaren 154 Euro f\u00fcr jeden Partner. Mittelbar beg\u00fcnstigte Unternehmer erhalten eine Zulage, wenn sie einen eigenen Riester-Rentenvertrag abschlie\u00dfen und mindestens den j\u00e4hrlichen Sockelbetrag in H\u00f6he von 60 Euro zahlen.<\/p>\n<p><strong>Familien mit Kindern werden besonders gef\u00f6rdert<\/strong><\/p>\n<p>F\u00fcr jedes kindergeldberechtigte Kind gibt es zus\u00e4tzlich eine j\u00e4hrliche Kinderzulage in H\u00f6he von 300 Euro (185 Euro f\u00fcr vor dem 1. Januar 2008 geborene Kinder). Die Zulagen werden allerdings gek\u00fcrzt, sofern nicht der vorgeschriebene Mindesteigenbeitrag gezahlt wird. Er betr\u00e4gt 4 % des im Vorjahr rentenversicherungspflichtigen Arbeitsentgelts, gemindert um die Zulagen, mindestens 60 Euro.<\/p>\n<p>In den beiden Riester-Vertr\u00e4gen werden j\u00e4hrlich insgesamt 960 \u20ac angespart. Davon werden (793 \u20ac =) 82,6 % durch die Riester-Zulagen gef\u00f6rdert. Das Ehepaar muss lediglich 167 \u20ac selbst aufwenden, um in den Genuss der vollen Zulagenf\u00f6rderung zu kommen.<\/p>\n<p><strong>Auszahlungen sind steuerpflichtig<\/strong><\/p>\n<p>Auszahlungen aus einem Riester-Vertrag beginnen fr\u00fchestens mit dem 62. Lebensjahr (60. f\u00fcr vor 2012 abgeschlossene Vertr\u00e4ge), es sei denn, eine Altersrente wird ab einem fr\u00fcheren Zeitpunkt gew\u00e4hrt. Eine Auszahlung in einem Betrag ist in der Regel nicht m\u00f6glich. Es k\u00f6nnen aber bis zu 30 % des Riester-Kapitals als Einmalbetrag ausgezahlt werden, so dass nur das restliche Riester-Kapital verrentet wird. Alle Auszahlungen aus Riester-Vertr\u00e4gen sind in vollem Umfang zu versteuern.<\/p>\n<p><strong>Tipp<\/strong><\/p>\n<p>Die verschiedenen Formen der steuerlichen F\u00f6rderung schlie\u00dfen sich gegenseitig nicht aus. So k\u00f6nnen beispielsweise R\u00fcrup- und Riester-Rentenvertr\u00e4ge nebeneinander abgeschlossen werden.<\/p>\n<p><em>Weitergehende Informationen k\u00f6nnen Sie bei ETL Franchise unter etl-franchise@etl.de erfragen.<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Versicherungsnehmer von Riester-Vertr\u00e4gen werden in der Regel nur gef\u00f6rdert, wenn sie gesetzlich rentenversicherungspflichtig sind. Dennoch k\u00f6nnen Franchisegeber, wie auch Franchisenehmer die nicht pflichtversichert sind, von diesem Vorsorgemodell profitieren, wenn ihr Ehepartner sozialversicherungspflichtig besch\u00e4ftigt ist. Daf\u00fcr reicht schon ein Mini-Job, sofern f\u00fcr das Mini-Job-Entgelt Beitr\u00e4ge zur gesetzlichen Rentenversicherung gezahlt werden. 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