Aktuelles aus dem Recht – Neue Meldepflichten für Unternehmensbeteiligungen

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Ein Gastbeitrag von unserem assoziierten Experten RA Dr. Matthias Reif

Mit Wirkung zum 26. Juni 2017 wurde das Gesetz zur Umsetzung der Vierten EU-Geldwäscherichtlinie verabschiedet. Teil hiervon sind die Einführung eines Transparenzregisters und erhöhte Anforderungen an die Gesellschafterlisten von GmbHs.

In Deutschland wird ein zentrales elektronisches Transparenzregister eingeführt. Dieses Register tritt neben das Handels- und Unternehmensregister und soll zur vollständigen Offenlegung der Beteiligungsverhältnisse an Unternehmen führen.

Den Artikel können Sie hier abrufen: Gesellschaftsrecht Neue Meldepflichten für Unternehmensbeteiligungen

Experte Tim Dorbandt über die kleinen und größeren Schritte der Digitalisierung

Wir sind im Gespräch mit Tim Dorbandt, Technologie-Experte bei der Firma aConTech. Er berichtet uns aus seinem Tagesgeschäft rund um das Thema Digitalisierung. Als Referent beim Zertifikatslehrgang Digitalisierungsmanager (IHK) gibt er dieses Wissen an Geschäftsführer und (angehende) Führungskräfte weiter, die ihr Unternehmen sicher und zielgerichtet in die vierte industrielle Revolution führen wollen. Ausführlichere Informationen zu Tim Dorbandt sowie dem Lehrgang finden Sie auf digitalsierungsmanager.de Weiterlesen „Experte Tim Dorbandt über die kleinen und größeren Schritte der Digitalisierung“

Mit dem Franchiseverband immer auf dem Laufenden – Neue Strukturen für Startup-Förderung

colourbox.de; Petra D

Die bundeseigene Förderbank KfW will Startups mit einer neuen Tochtergesellschaft zielgerichteter fördern. Damit solle eine dauerhafte, organisatorisch eigenständige Struktur für die Beteiligungsfinanzierung etabliert werden, erklärt die Bundesregierung in einer Unterrichtung. Ausschlaggebende Kriterien für diese Entscheidung sind die hohe Flexibilität bei gleichzeitig angemessener Steuerbarkeit der Tochter, ferner die Sichtbarkeit des Engagements der Öffentlichen Hand und insbesondere die Marktgängigkeit einer Tochtergesellschaft, heißt es weiter. Weiterlesen „Mit dem Franchiseverband immer auf dem Laufenden – Neue Strukturen für Startup-Förderung“

Der Ethikkodex – die Grundlage für den partnerschaftlichen Erfolg

Qualität und Ethik im Miteinander der Franchisepartner sind essentielle Bestandteile in einem funktionierenden und wettbewerbsstarken Franchisesystem. Die Mitglieder des Deutschen Franchiseverbands gehören einer Qualitätsgemeinschaft an, welche sich dem sogenannten Ethikkodex für ihr wirtschaftliches Handeln verpflichtet fühlen. Der Ethik Kodex ist ein integraler Bestandteil der Satzung. Dieser ist damit die Basis unserer Qualitätsgemeinschaft und Ausganspunkt unseres Qualitätsmanagements – dem Systemcheck (www.systemcheck.info). Als Fundament der Franchise Compliance leistet der Ethik Kodex ein wichtigen Beitrag zur Professionalisierung des Franchisings in Deutschland. Weiterlesen „Der Ethikkodex – die Grundlage für den partnerschaftlichen Erfolg“

Expertenwissen ist wesentlich für Ihren Systemerfolg – Beraterkodex schafft klare Spielregeln

Der Ausschuss Qualität und Ethik sowie der Rechtsausschuss haben gemeinsam für die Franchise Compliance den Beraterkodex entwickelt.

Hintergrund

Die dem Deutschen Franchiseverband als ordentliche Mitglieder bzw. assoziierte Experten angeschlossenen Mitglieder sind Teil der Franchisewirtschaft. Sie verfolgen und unterstützen die Interessen und Ziele der Franchisewirtschaft. Mit dieser Zielsetzung sind Verhaltensweisen unvereinbar, die sich zum Zwecke der Verfolgung von Eigeninteressen gegen die Franchisewirtschaft oder wesentliche Teile – wie zum Beispiel gegen einen oder mehrere Franchisegeber und/oder Franchisenehmer – desselben richten. Ein lauterer und fairer Umgang mit der Franchisewirtschaft ist daher unabdingbare Voraussetzung für eine gedeihliche Zusammenarbeit. Weiterlesen „Expertenwissen ist wesentlich für Ihren Systemerfolg – Beraterkodex schafft klare Spielregeln“

Fairplay unter Franchisepartnern – ein wesentlicher Baustein der Franchise Compliance

colourbox.de

Eine funktionierende Franchisepartnerschaft kann nur auf gegenseitigem Vertrauen fußen. Um Fairplay in der Franchisepartnerschaft zu gewährleisten ist es wichtig, dass Franchisegeber und Franchisenehmer beidseitig für Transparenz in ihren Entscheidungen und Handlungen sorgen sowie klare Spielregeln im Umgang miteinander festlegen. Dabei gilt die Devise: je konkreter und einfacher die Spielregeln aufgestellt sind, desto einfacher ist auch der Umgang in einer Franchisepartnerschaft. Weiterhin sollte von Beginn an dem Franchisegeber, wie auch dem Franchisenehmer klar sein: „was wird von mir erwartetet und was kann ich von meinem Franchisepartner erwarten“. Weiterlesen „Fairplay unter Franchisepartnern – ein wesentlicher Baustein der Franchise Compliance“

Die Chancen der Digitalisierung richtig nutzen

Rechtsanwalt Dr. Hermann Lindhorst ist Partner in der Kanzlei SCHLARMANNvonGEYSO in Hamburg. Als ausgewiesener Experte und Fachanwalt für IT-, Urheber- sowie Medienrecht ist er zudem Referent beim Zertifikatslehrgang „Digitalisierungsmanager (IHK)“. Unter dem Motto „Digitalisierung praktisch gestalten“ wendet sich dieser Lehrgang an Geschäftsleitung und Führungskräfte mittelständischer Unternehmen, die diese sicher und zielgerichtet in die vierte industrielle Revolution führen wollen. Ausführliche Informationen zum Lehrgang stehen unter www.digitalisierungsmanager.de zur Verfügung. Weiterlesen „Die Chancen der Digitalisierung richtig nutzen“

Leitbild Franchising in Deutschland

Leitbild Franchising in Deutschland

Wie im zuvor veröffentlichen Blog Beitrag angekündigt, wird durch die konsequente Fortentwicklung und der strikten Umsetzung der Franchise Compliance Deutschland die  Rolle des Deutschen Franchiseverbandes als führende Qualitätsgemeinschaft der deutschen Franchisewirtschaft weiter ausgebaut. Franchisegeber und Franchisenehmer können effektiver und reibungsloser zusammenarbeiten und profitieren durch einen gemeinsamen wirtschaftlich nachhaltigen Erfolg.

In den kommenden Wochen werden wir Ihnen hierzu auf unserem Blog einzelne Leitfäden, Richtlinien und Praxistipps aus der Franchise Compliance vorstellen.

Heute stellen wir Ihnen das in über zweijähriger intensiver Arbeit entwickelte Leitbild vor – das Leitbild Franchising in Deutschland. Weiterlesen „Leitbild Franchising in Deutschland“

Deutscher Franchiseverband zu Gast bei der Österreichischen Franchise Convention

v.l.n.r.: Niklas Tripolt (VBC), Carina Dworak (Mrs. Sporty), Andreas Schmidlechner (McDonald’s), Mathhias Lehner (Bodystreet), Barbara Rolinek (ÖFV), Andreas Haider (Unimarkt), Waltraud Martius (Syncon), Dr. Amelie Pohl (Rechtsanwaltskanzlei Pohl), Jan Schmelzle (Deutscher Franchiseverband), Norbert Steinwidder (Das Futterhaus), Alexander Mehnert (TeeGeschwendner)

Die DACH Wirtschaftsregion, bestehend aus den Ländern Deutschland, Österreich und der Schweiz, ist für die Franchisewirtschaft von entscheidender Bedeutung. Gerade wenn erste Schritte der Expansion in einen anderen Markt vorgenommen werden, ist das deutschsprachige und kulturell, wie wirtschaftlich eng verflochtene Mitteleuropa ein gesunder Gradmesser eines grenzüberschreitenden Systemaufbaus. Weiterlesen „Deutscher Franchiseverband zu Gast bei der Österreichischen Franchise Convention“

Geballtes Know-how von der und für die Franchisewirtschaft – die Franchise Compliance Deutschland

Beim FRANCHISE FORUM 2017 wurde die von den Mitgliedern des Deutschen Franchiseverbandes erarbeitete Franchise Compliance Deutschland vorgestellt. Diese stellt eine umfangreiche und fortwährende sich weiterentwickelnde Wissenssammlung dar, die der Professionalisierung eines Franchisesystems zugutekommt.

Was beinhaltet die Franchise Compliance?

Qualität und Ethik im Miteinander der Franchisepartner sind essentielle Bestandteile in einem funktionierenden und wettbewerbsstarken Franchisesystem. Die Mitglieder des Deutschen Franchiseverbands gehören einer Qualitätsgemeinschaft an, welche sich dem sogenannten Ethikkodex für ihr wirtschaftliches Handeln verpflichtet fühlen. In der Franchise Compliance Deutschland finden sich alle Empfehlungen und Richtlinien, die Franchisegeber und Franchisenehmer für eine erfolgreiche Arbeit und eine dauerhafte Partnerschaft benötigen. Um eine entsprechende Handhabung der Franchise Compliance Deutschland zu gewährleisten ist diese in „Muss“ (Richtlinie) und „Kann“ (Empfehlung) Vorschriften eingeteilt. Dies stärkt die Kräfte der Selbstregulierung der Franchisewirtschaft. Die Durchsetzungsmöglichkeit der Franchise Compliance Deutschland wird demnach gewährleistet, da bei Verstoß gegen die Richtlinien („Muss“) der Franchise Compliance Deutschland Sanktionsmöglichkeiten des Deutschen Franchiseverbands gegenüber seinen Mitgliedern bestehen. Weiterlesen „Geballtes Know-how von der und für die Franchisewirtschaft – die Franchise Compliance Deutschland“